Wie verlautet will die Telekom in den nächsten Jahren insgesamt rund 20.000 Stellen abbauen. Das ist bedauerlich für den Arbeitsmarkt könnte dafür aber den Aktienkurs verbessern, was dem Bund höhere Einnahmen beim Verkauf seiner Anteile bringt. Und wenn man zurückdenkt, wie sehr sich die Politik beim Abtritt Sommers engagiert hat, kann man auch davon ausgehen, daß sie den Abbau billigt.

Ich möchte jetzt aber nicht über die wirtschaftlichen Folgen reden, sondern wollte mal in die Runde fragen, ob irgendwer der Meinung ist, daß die Telekom auf 20.000 Mitarbeiter überhaupt verzichten kann. Nicht das ich wüßte, was so viele Leute dort überhaupt arbeiten, aber ist es nicht eher so, daß dort jetzt schon selten etwas funktioniert? Meine Telekom-Erfahrungen, die auf meinen eigenen Umzug vor rund zwei Jahren sowie den meiner Eltern vor drei Monaten basieren, gehen eher dahin, daß die Mitarbeiter hoffnungslos überfordert sind, sowie daß der Tätigkeit, so eine solche stattfindet, keine Organisation zugrunde liegt und deswegen jedewegige Aktion irgendwo im telekomischen Nichts verpufft.

Bedeutet da der Abbau von 20.000 Stellen nicht die Einstellung jeder Geschäftsaktivität?